Ethik und Transparenz

Das Ziel dieser Richtlinien ist es, Prinzipien und Grundregeln zu schaffen, die als Inspiration für professionelles, ethisches und verantwortliches Verhalten aller Mitarbeiter des Konzerns ISDIN dienen, unabhängig davon, wo sie tätig sind.

Dieser Kodex enthält gemeinsame Grundsätze, welche die Grundlage für alle weiteren Richtlinien und Vorgehensweisen, die bei ISDIN Anwendung finden, bilden; er bildet den Kern des innerbetrieblichen Regulationssystems der Gesellschaft. Daher wird jede Politik und jedes interne Verfahren im Einklang mit dem Geist dieser Verhaltensrichtlinien ausgelegt.

Der Kodex setzt sich zusammen aus diesen Grundsätzen

1

GESETZES- UND RECHTSTREUE

Wir wachen ständig über die Einhaltung der Gesetze.

2

WÜRDE, GLEICHHEIT UND SICHERHEIT

Wir fördern Vielfalt und respektieren die persönliche Würde unserer Mitarbeiter, wobei wir für optimale Arbeitsbedingungen eintreten.

3

GEISTIGES UND INDUSTRIELLES EIGENTUM

Wir stützen unsere Arbeit auf Kreativität, Innovation und den Respekt gegenüber dem geistigen und industriellen Eigentum Dritter.

4

QUALITÄT UND SICHERHEIT

Wir bieten unseren Kunden ein hohes Maß an Güte, Qualität, Wahrheit der Werbung und Sicherheit bei unseren Produkten.

5

INTERESSENKONFLIKTE

Wir wahren die Interessen von ISDIN und lassen dabei eigene Interessen und die besonders verbundener Dritter außer Acht.

6

CHANCENGLEICHHEIT

Wir unterstützen eine Verfahrenskultur bei Auswahl und beru icher Weiterentwicklung, die auf Verdienst und Chancengleichheit beruht.

7

FAIRER WETTBEWERB UND HOCHWERTIGE WERBUNG

Wir verteidigen die Wahrhaftigkeit der Werbung sowie einen gesunden und freien Wettbewerb.

8

DATENSCHUTZ

Wir schätzen und schützen unsere vertraulichen Informationen und wir respektieren die vertraulichen Informationen Dritter so wie deren persönliche Daten.

9

RESPEKTVOLLER UMGANG MIT VERMÖGENSWERTEN

Wir respektieren sowohl die Vermögenswerte des Unternehmens als auch die Dritter und halten uns an die Gesetze zum Kampf gegen Betrug und Geldwäsche.

10

BEZIEHUNGEN ZU DRITTEN

Wir lehnen jede Form der Bestechung oder Korruption ab, sei dies gegenüber ö entlichen Einrichtungen oder zwischen Privatpersonen. Wir lehnen Geschenke und Einladungen ab, die diesen Grundsatz verstoßen.

11

BIOETHISCHES ENGAGEMENT

Wir fördern die bioethische Bewusstseinsbildung im gesamten Unternehmen.

12

NACHHALTIGKEIT

Wir tragen dazu bei, damit ISDIN unser soziales und natürliches Umfeld verbessern kann.

B-Right Channel

Dies ist der B-Right Channel, das interne Informationssystem von ISDIN, das Fachkräften und Dritten zur Verfügung steht.

Haben Sie Verständnis-Fragen zum Ethik-Code? Befinden Sie sich in einer Situation, die in keinem unserer Prinzipien berücksichtigt wird? Möchten Sie über eine Situation informieren, die nicht mit den Prinzipien des Ethik-Codes stimmig ist?

Über den B-Right Channel können Sie potenzielle oder tatsächliche Verstöße in Bezug auf den ISDIN-Ethikkodex und die für das Unternehmen geltenden internen oder externen Vorschriften schnell, einfach und sicher melden.

Sie können den B-Right Channel über den folgenden Link aufrufen: https://isdin.integrityline.com/?lang=de

Wenn Sie Fragen zum B-Right Channel, zum Verhaltenskodex, zu internen Vorschriften oder zu anderen Aspekten der Compliance haben, können Sie Ihre Frage im Abschnitt “Haben Sie eine Frage?” des B-Right Channel stellen.

Die ethische Kultur von ISDIN liegt in den Händen aller. Vielen Dank für Ihr Vertrauen in den B-Right Channel.